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Warum zu dmg?

Unser Erfolg beruht vor allem auf dem Wissen und dem Engagement unserer Mitarbeiter, die Verantwortung suchen und bereit sind, sich täglich neuen Anforderungen und Aufgaben zu stellen.

Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich und Ihr Können einzubringen – egal, ob nach der Matura, während des Studiums, nach dem Hochschulabschluss oder mit beruflichen Erfahrungen.

Beruf oder Familie?

Ihre Familie liegt uns genauso am Herzen wie Ihre berufliche Weiterentwicklung. Das verstehen wir unter sozialem Engagement.

Damit unsere Mitarbeiter sich für Beruf und Familie entscheiden können, bieten wir unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an.

Betriebliche Gesundheitsförderung

Die WHO Definition bezeichnet „Gesundheit“ als umfassendes körperliches, psychisches und soziales Wohlbefinden. Die Initiative „Betriebliche Gesundheitsförderung“ setzt sich zum Ziel, Gesundheitsförderung im betrieblichen Umfeld zu unterstützen. dmg ist Partner dieser Initiative und bekennt sich als Teil der Unternehmenskultur zu gesundheitspräventiven und -fördernden Arbeitsbedingungen. Gemeinsame sportliche Aktivitäten, ergonomische Arbeitsbedingungen, Obst und Gemüse, Ernährungs-und Gesundheitsworkshops sowie eine offene Kommunikationskultur sind Teil dieser Maßnahmen.

Als öffentliche Anerkennung für unser Maßnahmen wurde dmg im Jahr 2015 mit dem BGF-Gütesiegel ausgezeichnet. Eine Auszeichnung, die wir im Februar 2018 abermals in Empfang nehmen dürfen worüber wir sehr stolz sind.

Logo: BGF Siegel

Karrierechancen

Wir entwickeln uns ständig weiter und mit jedem kompetenten Mitarbeiter mehr wird unser Team noch stärker. Für unsere Mitarbeiter bieten wir umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

dmg will weiter wachsen – daher sind wir stets daran interessiert, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen. Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung.

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